Majorité : MIL

Bourgmestre

Compétences : 

• Affaires générales, Secrétariat, Administration, Informatique
• Gestion du personnel communal
• Sécurité, Police, Pompiers et Protection civile
• Finances et Budget
• Information, Communication politique, Promotion de la Commune
• Sports
• Santé publique et Hygiène
• Tourisme
• Cimetières

1er Echevin

Compétences : 

• Enseignement
• Etat-Civil/Population, Etrangers, Protocole, Cérémonies et Réceptions
• Affaires électorales
• Commerçants, Agriculture et Horticulture
• Urbanisme, Aménag. du territoire et Mobilité, Transport et CCATM
• Logement
• Jubilés, Associations patriotiques
• Energie, Développement durable, Dév. économique, Foires et marchés
• Agenda 21
• Salles (location)

2e Echevin

Compétences : 

• Travaux et Services techniques communaux, Patrimoine communal
• Environnement et Plan Communal de Développement de la Nature
• Eaux, Forêts, Chasse et Pêche
• Parc automobile, Propreté, Déchets, Espaces verts, Parcs & plantations
• Développement durable, Plan Communal de Développement Rural
• Salles (infrastructures)

3e Echevinne

Compétences : 

• Culture, Bibliothèque et Musées
• Cultes
• Famille et Petite enfance
• Jumelage, Fêtes et Ducasses
• Jeunesse, Extrascolaire, Académie de Musique, GAL
• Assurances, Contentieux, Affaires juridiques
• Participation citoyenne
• Troisième Age
• Relations Nord-Sud
• Petit patrimoine
• Bien-Etre animal

Présidente du C.P.A.S.

Compétences : 

• Affaires sociales, Egalité des chances
• Plan de cohésion sociale
• Emploi et Agence locale pour l’emploi

Conseillère Communale

Compétences : 

• Présidente du Conseil Communal

Conseiller Communal

Conseiller Communal

Conseillère Communale

Conseillière Communal

Conseillère Communale